Poszukują chętnych do pracy w policji

W ogłoszonej w maju rekrutacji limit przyjęć w jednostkach całego województwa wynosi 82 osoby. W pierwszej kolejności rekruci zostaną przyjmowani do służby w Komendzie Miejskiej Policji w Poznaniu i Oddziału Prewencji Policji w Poznaniu, ale część osób zostanie także skierowana do Kalisza, Ostrowa Wielkopolskiego, Pleszewa czy Krotoszyna.

Służbę w policji może pełnić obywatel polski o nieposzlakowanej opinii, który nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu, osoba korzystająca z pełni praw publicznych, posiadająca co najmniej średnie wykształcenie, zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych, podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotów jest się podporządkować oraz dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych. Kandydaci, w toku prowadzonego postępowania kwalifikacyjnego, oceniani są w systemie punktowym. Ponadto, ocenie podlegają również preferencje kandydata z tytułu posiadanego wykształcenia i umiejętności. Praca w policji dla wielu osób jest atrakcyjna pod względem finansowym.

Wynagrodzenie kursanta to 1600 zł netto. Blisko 2,5 tys. zł. netto zarabia z kolei początkujący mundurowy. Do tego dochodzi dodatek stażowy, służbowy/funkcyjny i za stopień. Policjant dostaje ponadto mundurówkę, nagrodę roczną – tzw. trzynastkę, a także świadczenia w ramach systemu socjalnego.