Żar leje się z nieba. Jakie obowiązki wobec pracowników ma pracodawca? Takie masz prawa. Sprawdzamy, co mówi o pracy w upale Kodeks pracy

Temperatura minimalna w biurze

Polskie przepisy nie precyzują, do jakiej wysokości musi skoczyć temperatura, aby należało przerwać pracę (wyjątek stanowi zapis dotyczący młodocianych). Pracownicy są natomiast zabezpieczeni na wypadek zimna. Nie wolno kazać im wykonywać pracy w temperaturze poniżej 14 st. C., a temperatura w biurze oraz w pomieszczeniach, w których wykonywana jest lekka praca fizyczna, nie powinna spadać poniżej 18 st. C.